{"id":2120,"date":"2017-01-11T11:46:35","date_gmt":"2017-01-11T11:46:35","guid":{"rendered":"http:\/\/www.expertmind.ro\/?page_id=2120"},"modified":"2025-04-09T14:14:00","modified_gmt":"2025-04-09T12:14:00","slug":"gestiune-personal-si-salarizare","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.expertmind.ro\/es\/servicios\/gestion-de-personal-y-nominas\/","title":{"rendered":"Gesti\u00f3n de personal y n\u00f3minas"},"content":{"rendered":"<p>[vc_row css=&#8221;.vc_custom_1489769791790{background-image: url(http:\/\/www.expertmind.ro\/wp-content\/uploads\/2017\/01\/gestiune-de-personal.png?id=3949) !important;background-position: center !important;background-repeat: no-repeat !important;background-size: cover !important;}&#8221; el_class=&#8221;servicii-top-banner&#8221;][vc_column width=&#8221;2\/3&#8243; el_class=&#8221;servicii-top-banner-title&#8221;][vc_custom_heading text=&#8221;Formaci\u00f3n, especializaci\u00f3n, claridad<br \/>\ny previsibilidad!&#8221; font_container=&#8221;tag:h2|text_align:left|color:%23f15a23&#8243; 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font_container=&#8221;tag:h1|text_align:left|color:%23f15a22&#8243; use_theme_fonts=&#8221;yes&#8221; el_class=&#8221;servicii-sectiunea-1-2-titlu&#8221;][vc_column_text el_class=&#8221;servicii-sectiunea-1-2-text&#8221;]<\/p>\n<h4>El personal de una empresa implica procesos complejos. La direcci\u00f3n y los salarios pueden hacerse actividades complicadas, sobre todo si la direcci\u00f3n es orientada hacia el crecimiento y no quiere la actividad excesiva por la existencia de un departamento para tratar con estos aspectos. \u00a1La externalizaci\u00f3n es la respuesta!<\/h4>\n<p>[\/vc_column_text][vc_separator color=&#8221;custom&#8221; el_class=&#8221;servicii-sectiunea-1-2-liniuta&#8221; accent_color=&#8221;#313131&#8243;][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner el_class=&#8221;servicii-1-2-content&#8221;][vc_column_inner el_class=&#8221;servicii-1-2-content-1&#8243; width=&#8221;1\/2&#8243;][vc_column_text]La administraci\u00f3n del personal y de los salarios supone el entrenamiento por el personal especializado, tiempo y cuesto, m\u00e1s de un experto para supervisar esta actividad y mantenerla a un nivel profesional.<\/p>\n<p><span style=\"font-weight: normal !msorm;\"><strong>La externalizaci\u00f3n de servicios de administraci\u00f3n del personal y de los salarios<\/strong><\/span> te ayuda a ahorrar el dinero, para concentrarte mejor en el desarrollo de negocio y la capital humana, tener un registro correcto y a tiempo sobre la situaci\u00f3n de tus empleados y ser informado a tiempo con respeto a los cambios legislativos.[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][vc_column_inner el_class=&#8221;servicii-1-2-content-1&#8243; width=&#8221;1\/2&#8243;][vc_column_text]Con la externalizaci\u00f3n aumenta la flexibilidad sobre la adici\u00f3n de nuevos servicios y el desarrollo territorial, bas\u00e1ndote en la confidencialidad total de la informaci\u00f3n que pertenece a la transferencia de estos procesos.<\/p>\n<p>Tambi\u00e9n, <span style=\"font-weight: normal !msorm;\"><strong>la previsibilidad de gastos <\/strong><\/span> es aumentada, ellos son claros a partir del principio, y los presupuestos son predefinidos a diferencia de la situaci\u00f3n en la cual esto funciona con su propio personal. Cuentas con un equipo con m\u00e1s de diez a\u00f1os de experiencia y miles de horas de gesti\u00f3n exitosa en situaciones dif\u00edciles.[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner el_class=&#8221;servicii-1-2-content&#8221;][vc_column_inner el_class=&#8221;servicii-1-2-content-1&#8243; width=&#8221;1\/2&#8243;][vc_custom_heading text=&#8221;Los servicios externalizados para la administraci\u00f3n del personal&#8221; font_container=&#8221;tag:h4|text_align:left|color:%23f15a22&#8243; use_theme_fonts=&#8221;yes&#8221; el_class=&#8221;titlu-coloana-servicii&#8221;][vc_column_text]<\/p>\n<ul>\n<li>La redacci\u00f3n\/ actualizaci\u00f3n de los registros de personal, las reglas de procedimiento, el acuerdo de empleo colectivo y su registro conforme a las provisiones legales, el registro de empleados en formato electr\u00f3nico.<\/li>\n<li>Preparaci\u00f3n de los contratos de trabajo individuales<\/li>\n<li>Preparaci\u00f3n de documentos adicionales a los contratos individuales de trabajo<\/li>\n<li>Preparaci\u00f3n de documentos para la terminaci\u00f3n \/ modificaci\u00f3n \/ suspensi\u00f3n de los contratos individuales de trabajo<\/li>\n<li>Preparaci\u00f3n de los certificados de servicios<\/li>\n<li>Preparaci\u00f3n de los informes solicitados a petici\u00f3n del cliente<\/li>\n<li>Apoyo en el caso de comprobaci\u00f3nes realizadas por las autoridades competentes del Estado<\/li>\n<\/ul>\n<p>[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][vc_column_inner el_class=&#8221;servicii-1-2-content-1&#8243; width=&#8221;1\/2&#8243;][vc_custom_heading text=&#8221;Los servicios externalizados de salarios&#8221; font_container=&#8221;tag:h4|text_align:left|color:%23f15a22&#8243; use_theme_fonts=&#8221;yes&#8221; el_class=&#8221;titlu-coloana-servicii&#8221;][vc_column_text]<\/p>\n<ul>\n<li>C\u00e1lculo de salario basado en reservas por parte del cliente<\/li>\n<li>C\u00e1lculo de las vacaciones anuales y vacaciones m\u00e9dicas<\/li>\n<li>Preparaci\u00f3n de n\u00f3minas<\/li>\n<li>Preparaci\u00f3n de boletines salariales individuales a petici\u00f3n del cliente<\/li>\n<li>Preparaci\u00f3n de las \u00f3rdenes de pago \/ hojas para pago de impuestos y contribuciones vinculadas a los sueldos<\/li>\n<li>Apoyo legal en todas las cuestiones de n\u00f3mina<\/li>\n<li>La preparaci\u00f3n y el env\u00edo de declaraciones \u00fanicas<\/li>\n<\/ul>\n<p>[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner el_class=&#8221;sectiune-calc-hr&#8221;][vc_column_inner][vc_separator color=&#8221;custom&#8221; accent_color=&#8221;#313131&#8243; el_class=&#8221;servicii-sectiunea-1-2-liniuta calc-hr-liniuta&#8221; css=&#8221;.vc_custom_1490187338196{background-color: #dcddde !important;}&#8221;][vc_wp_text]<\/p>\n<div class=\"calculator-wrapper\">\n<div class=\"calculator-title\">\n<h4>\u00a0Vezi costurile orientative ale unui abonament<\/h4>\n<\/div>\n<div class=\"calculator-optiuni\">\n<div class=\"selecteaza-domeniu\">\n<h4>Domeniu de activitate<\/h4>\n<form id=\"selecteaza-domeniu\">\n<table>\n<tbody>\n<tr>\n<td height=\"70\"><input name=\"domeniu\" type=\"checkbox\" value=\"Constructii\" \/>Constructii<\/td>\n<td height=\"70\"><input name=\"domeniu\" type=\"checkbox\" value=\"Video\" \/>Video Chat<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td height=\"110\"><input name=\"domeniu\" type=\"checkbox\" value=\"Cafenele\/Restaurante\" \/>Cafenele\/Restaurante<\/td>\n<td height=\"110\"><input name=\"domeniu\" type=\"checkbox\" value=\"Transport\" \/>Transport<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td height=\"60\"><input name=\"domeniu\" type=\"checkbox\" value=\"IT\" \/>IT<\/td>\n<td height=\"60\"><input name=\"domeniu\" type=\"checkbox\" value=\"Alt\" \/>Alt domeniu<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/form>\n<\/div>\n<div class=\"select\">\n<div class=\"selecteaza-numar-salariati\">\n<div class=\"salariati-box\">\n<h4>Servicii de gestiune a personalului si salarizare<\/h4>\n<div class=\"box-select\"><select id=\"selecteaza-optiune-salarizare\" name=\"selector\"><option value=\"0\">Selecteaza numarul de salariati<\/option><option value=\"75\">1-2 salariati<\/option><option value=\"125\">3-5 salariati<\/option><option value=\"175\">6-8 salariati<\/option><option value=\"225\">9-11 salariati<\/option><option value=\"275\">12-14 salariati<\/option><option value=\"325\">15-17 salariati<\/option><option value=\"375\">18-20 salariati<\/option><option value=\"425\">21-23 salariati<\/option><option value=\"475\">24-26 salariati<\/option><option value=\"525\">27-29 salariati<\/option><option value=\"575\">30-32 salariati<\/option><option value=\"625\">33-35 salariati<\/option><option value=\"675\">36-38 salariati<\/option><option value=\"725\">39-41 salariati<\/option><option value=\"775\">42-44 salariati<\/option><option value=\"825\">45-47 salariati<\/option><option value=\"875\">48-50 salariati<\/option><option value=\"925\">51-53 salariati<\/option><option value=\"975\">54-56 salariati<\/option><option value=\"1025\">57-59 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value=\"40\">1-2 salariati<\/option><option value=\"65\">3-5 salariati<\/option><option value=\"90\">6-8 salariati<\/option><option value=\"115\">9-11 salariati<\/option><option value=\"140\">12-14 salariati<\/option><option value=\"165\">15-17 salariati<\/option><option value=\"190\">18-20 salariati<\/option><option value=\"215\">21-23 salariati<\/option><option value=\"240\">24-26 salariati<\/option><option value=\"265\">27-29 salariati<\/option><option value=\"290\">30-32 salariati<\/option><option value=\"315\">33-35 salariati<\/option><option value=\"340\">36-38 salariati<\/option><option value=\"365\">39-41 salariati<\/option><option value=\"390\">42-44 salariati<\/option><option value=\"415\">45-47 salariati<\/option><option value=\"440\">48-50 salariati<\/option><option value=\"465\">51-53 salariati<\/option><option value=\"490\">54-56 salariati<\/option><option value=\"515\">57-59 salariati<\/option><option value=\"540\">60-62 salariati<\/option><option value=\"565\">63-65 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value=\"90\">6-8 salariati<\/option><option value=\"115\">9-11 salariati<\/option><option value=\"140\">12-14 salariati<\/option><option value=\"165\">15-17 salariati<\/option><option value=\"190\">18-20 salariati<\/option><option value=\"215\">21-23 salariati<\/option><option value=\"240\">24-26 salariati<\/option><option value=\"265\">27-29 salariati<\/option><option value=\"290\">30-32 salariati<\/option><option value=\"315\">33-35 salariati<\/option><option value=\"340\">36-38 salariati<\/option><option value=\"365\">39-41 salariati<\/option><option value=\"390\">42-44 salariati<\/option><option value=\"415\">45-47 salariati<\/option><option value=\"440\">48-50 salariati<\/option><option value=\"465\">51-53 salariati<\/option><option value=\"490\">54-56 salariati<\/option><option value=\"515\">57-59 salariati<\/option><option value=\"540\">60-62 salariati<\/option><option value=\"565\">63-65 salariati<\/option><option value=\"590\">66-68 salariati<\/option><option value=\"615\">69-71 salariati<\/option><option value=\"640\">72-74 salariati<\/option><option value=\"665\">75-77 salariati<\/option><option value=\"690\">78-80 salariati<\/option><option value=\"715\">81-83 salariati<\/option><option value=\"740\">84-86 salariati<\/option><option value=\"765\">87-89 salariati<\/option><option value=\"790\">90-92 salariati<\/option><option value=\"815\">93-95 salariati<\/option><option value=\"840\">96-98 salariati<\/option><option value=\"865\">99-101 salariati<\/option><\/select><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"rezultate-finale\">\n<div class=\"box-rezultate\">\n<h4>Servicii de gestiune a personalului si salarizare<\/h4>\n<div class=\"rezultat-salarizare\">0 lei<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"box-rezultate\">\n<h4>Servicii salarizare<\/h4>\n<div class=\"rezultat-adeverinte\">0 lei<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"box-rezultate\">\n<h4>Servicii de gestiune personal<\/h4>\n<div class=\"rezultat-adeverinte-2\">0 lei<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"box-rezultate box-total\">\n<h4>Total<\/h4>\n<div class=\"rezultat\">0 lei<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"completeaza-campurile\"><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<p>[\/vc_wp_text][vc_column_text el_class=&#8221;calculator-hr-text-final&#8221;]<\/p>\n<h4>Acest calcul este real si reprezinta valoarea viitorului tau abonament pentru serviciile de resurse umane prestate de EXPERT MIND.<\/h4>\n<p>[\/vc_column_text][vc_btn title=&#8221;VAMOS A TRABAJAR JUNTOS!&#8221; style=&#8221;flat&#8221; shape=&#8221;square&#8221; link=&#8221;url:http%3A%2F%2Fwww.expertmind.ro%2Fcontact%2F|||&#8221; el_class=&#8221;buton-hai-sa-lucram&#8221;][vc_separator color=&#8221;custom&#8221; accent_color=&#8221;#313131&#8243; el_class=&#8221;servicii-sectiunea-1-2-liniuta liniuta-sub-calculator&#8221;][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner el_class=&#8221;servicii-1-2-content&#8221;][vc_column_inner el_class=&#8221;servicii-1-2-content-1&#8243; width=&#8221;1\/2&#8243;][vc_custom_heading text=&#8221;Lista de servicios de n\u00f3mina&#8221; font_container=&#8221;tag:h4|text_align:left|color:%23f15a22&#8243; use_theme_fonts=&#8221;yes&#8221; el_class=&#8221;titlu-coloana-servicii&#8221;][vc_column_text]La lista de servicios no se limita a los enumerados, se puede completar de acuerdo a las necesidades de tu empresa.<\/p>\n<ul>\n<li>Comprobaci\u00f3n y procesamiento de partes de horas mensuales<\/li>\n<li>La validaci\u00f3n de la exactitud de los datos dispuestos en el certificado de permiso m\u00e9dico<\/li>\n<li>La validaci\u00f3n de los datos presentados en las solicitudes de permiso de resto y la confirmaci\u00f3n adecuada de saldo, de las vacaciones anuales<\/li>\n<li>C\u00e1lculo de la compensaci\u00f3n debido al permiso de resto realizado y el derecho a las vacacione anuales no tomadas, hasta la fecha de terminaci\u00f3n del contrato individual de trabajo<\/li>\n<li>C\u00e1lculo de indemnidad de baja para incapacidad temporal de trabajo<\/li>\n<li>Los registros de los elementos de la b\u00fasqueda sobre la historia de cada empleado<\/li>\n<li>C\u00e1lculo de los bonos salariales brutas o netas, los aumentos de salario en la cantidad neta\/ bruta\/porcentaje, de diversos aditivos salariales, prestaciones en especie, bienestar, etc.<\/li>\n<li>Modificaciones en materia de derechos de vacaciones anuales, aumentos salariales, salarios de empleo, compensaci\u00f3nes, beneficios, deducciones, embargos, imputaci\u00f3nes, garant\u00edas, anticipos de sueldo.<\/li>\n<li>Preparaci\u00f3n de los estados de n\u00f3mina que determinan el derecho a las deducciones personales y todos los dem\u00e1s elementos relevantes en n\u00f3mina (funci\u00f3n b\u00e1sica, compa\u00f1\u00eda de seguros de salud, el n\u00famero de personas a cargo del empleado, el grado de discapacidad, la condici\u00f3n de jubilado).<\/li>\n<li>La generaci\u00f3n del estado de pago<\/li>\n<li>Generaci\u00f3n del centralizador de las cargas sociales empleado\/patr\u00f3n<\/li>\n<li>Generaci\u00f3n, firma y presentaci\u00f3n \u00fanica de la declaraci\u00f3n \u00fanica D112<\/li>\n<li>Generaci\u00f3n los anexos necesarios de la declaraci\u00f3n D112 para la recuperaci\u00f3n de cuentas por cobrar FNUASS<\/li>\n<li>La generaci\u00f3n de las cuentas de los salarios conforme al plan de la contabilidad<\/li>\n<li>Consulta de informes de datos y escritura de acuerdo con las especificaciones del cliente<\/li>\n<li>Generaci\u00f3n de boletines salariales individuales y enviarlas al destinatario, por correo electr\u00f3nico en formato *pdf o impreso en papel de seguridad.<\/li>\n<li>La transmisi\u00f3n de las exigencias para el pago de la red, al beneficiario<\/li>\n<li>La generaci\u00f3n de archivos cifrados para la transferencia del salario individual<\/li>\n<\/ul>\n<p>[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][vc_column_inner el_class=&#8221;servicii-1-2-content-1&#8243; width=&#8221;1\/2&#8243;][vc_custom_heading text=&#8221;Lista de servicios de administraci\u00f3n de personal &#8211; registro de mano de obra:&#8221; font_container=&#8221;tag:h4|text_align:left|color:%23f15a22&#8243; use_theme_fonts=&#8221;yes&#8221; el_class=&#8221;titlu-coloana-servicii&#8221;][vc_column_text]<\/p>\n<ul>\n<li>Preparaci\u00f3n, actualizaci\u00f3n y env\u00edo de Registro General de empleados &#8211; REGES\/REVISAL<\/li>\n<li>Preparaci\u00f3n de contratos de empleo individuales seg\u00fan los par\u00e1metros establecidos por el cliente<\/li>\n<li>Registro individual de contratos de trabajo en el sistema de inspecci\u00f3n de trabajo REGES\/REVISAL<\/li>\n<li>Elaborar y registrar actos adicionales, modificaci\u00f3n de los contratos de trabajo individuales, el sistema de Inspecci\u00f3n del Trabajo Territorial REGES\/REVISAL<\/li>\n<li>Elaborar las decisiones sobre la terminaci\u00f3n o suspensi\u00f3n de la actividad y registrar su Trabajo Inspecci\u00f3n sistema de REGES\/REVISAL<\/li>\n<li>Mantener un registro actualizado de todos sus empleados y registro de datos de mano de obra.<\/li>\n<li>Preparaci\u00f3n de todo tipo de edad, todo tipo de fuente de ingresos, documentos, certificados, certificados de deducciones relacionadas con el per\u00edodo de contribuci\u00f3n y cualquier otros certificados exigidos por los empleados<\/li>\n<li>Preparaci\u00f3n de la nota de liquidaci\u00f3n<\/li>\n<li>Preparaci\u00f3n de documentos necesarios para la preparaci\u00f3n de la jubilaci\u00f3n por l\u00edmite de edad<\/li>\n<li>Auditor\u00eda peri\u00f3dica del archivos de personal<\/li>\n<\/ul>\n<p>[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][\/vc_column][\/vc_row]<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>[vc_row css=&#8221;.vc_custom_1489769791790{background-image: url(http:\/\/www.expertmind.ro\/wp-content\/uploads\/2017\/01\/gestiune-de-personal.png?id=3949) !important;background-position: center !important;background-repeat: no-repeat !important;background-size: cover !important;}&#8221; 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